Bonjour.
J'ai signé une lettre d'embauche le 31 Janvier 2012 pour un CDD débutant le 1er Février. A ce jour, je n'ai toujours reçu mon contrat de travail. Est-ce que la lettre d'embauche vaut contrat de travail? Ou suis-je dans le cas où après 48h de travail sans contrat nous sommes considérés comme en CDI?
Dans l'attente de vos réponses.
Merci par avance
Lettre d'embauche mais pas de contrat
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- Enregistré le : 06 avril 2012, 15:39
Re: Lettre d'embauche mais pas de contrat
Bonjour,
Il faudrait savoir ce que contient la lettre d'embauche et si elle contient toutes les dispositions prévues pour un CDD et si vous l'avez contresignée...
Il faudrait savoir ce que contient la lettre d'embauche et si elle contient toutes les dispositions prévues pour un CDD et si vous l'avez contresignée...
Cordialement.
P. M.
P. M.