Dispense de travail

La Procédure Discipliniare - Mise à Pied - Réglement intérieur - Sanctions interdites ...

Modérateurs : P.M., Lauréline

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Volesprits
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Dispense de travail

Message par Volesprits » 14 septembre 2011, 09:19

Bonjour,

Ma direction m'a placé en dispense de travail en attendant un entretien à un éventuel licenciement.

Ai je le droit d'aller à mon travail pendant cette dispense pour consulter des dossiers ou mes mails ou même ramener chez moi mon ordinateur portable de travail (étant cadre, j'ai la possibilité habituellement de ramener ce portable chez moi) ou bien n'ai je pas le droit de mettre les pieds dans l'entreprise ?

Merci par avance de vos réponses :)
Volesprits

P.M.
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Re: Dispense de travail

Message par P.M. » 15 septembre 2011, 00:11

Bonjour,

Il semble que l'employeur ait souhaité suspendre le contrat de travail et donc normalement pendant une telle période vous n'avez pas à vous rendre à l'entreprise, personnellement, je ne donnerais pas un tel prétexte à l'employeur d'ajouter une faute à ce titre sans lui demander l'autorisation par écrit...
Cordialement.
P. M.

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