CONGES PAYES HOTELLERIE DE PLEIN AIR

[lavandine83]

Bonjour,
J'ai accompli un contrat saisonnier dans un camping du 01/03 au 31/08/2015 (convention collective DDC 1631), je n'ai pris aucun congés pendant cette période. J'ai été absent 4 jours pour maladie en juillet, et mon salaire a été amputé comme prévu des trois jours de carence.
Au terme de mon contrat, mon employeur ne m'a réglé que 12 jours de congés payés. Est-ce normal ? Je pensais avoir droit à 2.5 jours de congés par mois travaillé, soit 15 jours pour 6 mois de travail. Je ne trouve rien ni dans mon contrat de travail, ni dans la convention collective. Merci de votre réponse.

[P.M.]

Bonjour,

Ce qui est important, c'est l'indemnité que vous avez perçu et de savoir si elle correspond à 10 % des salaires bruts de la période travaillée....